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我不是帶偏見啊，實(shí)際工作中碰到好多只玩西門子PLC多年的師傅，感覺知識(shí)面好窄，當(dāng)然不是全部。舉幾個(gè)例子，有碰到通訊連接不上，不會(huì)查報(bào)文的。有碰到不會(huì)用虛擬軸的。有碰到不會(huì)間接詢址的等等。反而用雜牌的PLC大師，個(gè)個(gè)是三頭六臂，沒有他們搞不定的，只有硬件不達(dá)標(biāo)的，大家討論下是不是這樣。

仔細(xì)想想，我以前也是這種只會(huì)西門子的好菜的人
想想原因有兩個(gè)，一個(gè)是公司大部分都是用的西門子   二是標(biāo)準(zhǔn)化程度很高，只需要你會(huì)用，不需要你了解
這樣的公司好處是你去了沒多久就可以上手，來個(gè)項(xiàng)目把以前的程序拿過來改改就可以用或者改個(gè)名字下載都不需要調(diào)，自己很輕松，公司呢人員可替代性太強(qiáng)，隨便是誰都可以干
但是問題在自己沒什么上進(jìn)心，得過且過的話，基本沒能力提升，造成很多基礎(chǔ)的東西都不懂，一問做了多少多少大項(xiàng)目，細(xì)問細(xì)問全是不了解不清楚。但是如果自己努力學(xué)習(xí)，能學(xué)會(huì)的也有很多，編程的規(guī)范性及邏輯思路，標(biāo)準(zhǔn)化程序可學(xué)性這方面很強(qiáng)
現(xiàn)在在一家小公司，線都要自己接，程序全部自己寫，沒有什么拿來可以用。你就是先鋒，這也非常鍛煉人，各方面都得會(huì)都得了解，邊干邊學(xué)，能力提升很大。
所以很多人有疑惑，學(xué)東西去大公司還是小公司，其實(shí)都可以，大公司你得自己有心去學(xué)才行，把公司的標(biāo)準(zhǔn)化程序吃透，設(shè)備各元件調(diào)透，一樣頂呱呱，不然真的只能出去被人說菜。小公司雜事多，也鍛煉人，逼著你去學(xué)去練，但是福利這方面肯定不如大公司的。
最好就是畢業(yè)出來選一家小公司，干兩年，能力提升，找一家大公司，一口氣把待遇要到位，然后一直干等緩慢的漲薪就可以了。不然一畢業(yè)進(jìn)大公司，那你可能不如后面跳槽進(jìn)來的人薪資高 ，這可能是大公司最大的缺陷了。